Все категории Архіви - Страница 2 из 8 - M&M Biuro Legalizacji Pobytu Cudzoziemców

С 1 августа 2025 года в Польше вырастет пошлина для получения гражданства

С 1 августа 2025 года в Польше вступят в силу новые правила подачи заявлений на получение гражданства. Одним из самых заметных изменений станет значительное увеличение государственной пошлины — в некоторых случаях более чем в пять раз. Решение уже принято Сеймом, а также рассматриваются дополнительные изменения в законодательстве, касающиеся требований к сроку проживания в стране.

Как можно получить гражданство Польши?

Существует два основных пути получения польского гражданства:

По решению воеводы — стандартная процедура с четко определенными критериями. Кандидат должен легально проживать в Польше в течение установленного срока, иметь стабильный доход, жильё и продемонстрировать знание польского языка не ниже уровня B1.
По решению президента Польши — особый путь, не требующий соблюдения конкретных условий. Гражданство может быть присвоено даже лицу, не проживающему на территории страны.

Новые тарифы госпошлин: что изменится

Начиная с августа, подача заявлений на гражданство станет ощутимо дороже:

— Заявление через воеводу: 1000 злотых (ранее 219 злотых);
— Заявление по президентской процедуре: 1669 злотых (вместо бесплатного оформления);
— Подтверждение наличия или утраты гражданства: 277 злотых (вместо 58 злотых).

Важно отметить: пошлина будет взиматься вне зависимости от результата рассмотрения заявления. Законодатели объясняют это стремлением повысить качество подаваемых документов и сократить количество некорректных или неполных заявок.

Сроки рассмотрения теперь ограничены

Среди нововведений — ограничение срока рассмотрения заявлений, поданных воеводе, — теперь он не может превышать шести месяцев. Ранее конкретные сроки не были установлены. Для обращений к президенту Польши временные рамки по-прежнему отсутствуют.

Срок проживания для подачи

Сейчас иностранец вправе претендовать на польское гражданство при соблюдении следующих условий:

— минимум три года непрерывного проживания в Польше на основании постоянного ВНЖ;
— наличие стабильного дохода, жилья;
— знание польского языка на уровне не ниже B1.

Для беженцев и обладателей Карты Поляка эти сроки существенно короче: два года и один год соответственно. Однако правительство рассматривает возможность увеличить минимальный срок проживания для подачи на гражданство для тех, кто не имеет ни статуса беженца, ни Карты Поляка. Детали реформы пока находятся в стадии обсуждения.

Нужна помощь с получением гражданства в Польше?
Наши юристы готовы проконсультировать и помочь вам на каждом этапе.
📞 Звоните: +48 735 460 057

Европейский банк реконструкции и развития помогает украинским беженцам открыть бизнес в Польше

С начала 2022 года по декабрь 2024 года в Польше было зарегистрировано около 77,7 тысяч индивидуальных предпринимателей, основателями которых стали граждане Украины. Это составляет около 9% от всех открытых ИП за этот период — сообщает издание Puls Biznesu. Такому росту способствует не только предприимчивость украинцев, но и финансовая поддержка со стороны Европейского банка реконструкции и развития (EBOR).

Поддержка для украинских предпринимателей

Сразу после полномасштабного вторжения России в Украину EBOR выделил 2 миллиона евро на помощь беженцам, пострадавшим от войны. Эта поддержка включала возможности трудоустройства и повышения квалификации для украинцев, вынужденных покинуть свою страну.

Теперь, как отмечается в материале, банк расширяет сферу помощи, предлагая поддержку тем украинцам, которые открывают собственный бизнес за границей, в том числе в Польше.

«В Польше мы уже поддерживаем 20 украинских проектов, в основном в сфере услуг», — сообщила Людовика Эфрати, директор EBOR, в интервью Puls Biznesu.

Кто может рассчитывать на помощь?

На гранты на консультационные услуги могут рассчитывать компании, в которых большинство долей принадлежат украинским переселенцам и которые были основаны за пределами Украины после начала войны. При этом поддержка доступна и фирмам, которые уже трудоустраивают или собираются нанимать граждан Украины. Также предусмотрено финансирование организаций, предоставляющих обучение и консультации для предпринимателей-украинцев.

Условия и направления поддержки

Поддержка предоставляется преимущественно малому и среднему бизнесу, независимо от отрасли, за исключением запрещенных секторов (алкоголь, табак, огнестрельное оружие). EBOR покрывает до 100% чистых затрат на консультационные услуги, максимум до 30 тысяч евро.

Финансирование можно использовать на:

— создание бренда и маркетинговой стратегии,
— процессы оцифровки и внедрения искусственного интеллекта,
— услуги по аудиту, бухгалтерии, финансовому менеджменту и управлению цепочками поставок.

Заключение

Украинские предприниматели активно встраиваются в экономику Польши, внося вклад в развитие малого бизнеса. Благодаря своевременной поддержке со стороны EBOR, они получают не только финансовую помощь, но и ценные инструменты для устойчивого роста. Это не просто благотворительность — это инвестиция в новое поколение бизнес-лидеров, готовых развиваться и строить будущее, несмотря на все вызовы.

Планируете открыть бизнес в Польше?
Мы поможем вам на каждом этапе — от регистрации компании до получения грантов и консультационной поддержки.
Полное сопровождение и индивидуальный подход.

📞 Обращайтесь к нам:
M&M Biuro Legalizacji Pobytu Cudzoziemców Sp. z o.o.
📱 +48 735 460 057

Изменения в расчёте трудового стажа в Польше: правительство приняло новый законопроект

24 июня 2025 года Совет Министров Польши утвердил проект Министерства труда, согласно которому периоды ведения индивидуальной предпринимательской деятельности, а также выполнения работы по договорам подряда (umowa zlecenie) будут засчитываться в общий трудовой стаж. Это решение восстанавливает справедливость на рынке труда и затрагивает миллионы работников по всей стране.

Почему это важно?

До настоящего времени в трудовой стаж засчитывались только периоды, когда человек работал на основании трудового договора (umowa o pracę). В результате этого работники, которые на протяжении многих лет трудились по гражданско-правовым договорам или вели собственный бизнес, в юридическом плане имели меньший стаж, чем, например, человек, проработавший всего год на официальной ставке. Министерство труда признало эту ситуацию несправедливой, особенно учитывая, что многие из таких работников не имели возможности выбора формы занятости и были вынуждены перейти на самозанятость или договорные формы.

Проект направлен на устранение этой дискриминации и восстановление элементарной справедливости. Он откроет доступ к ряду прав, которые раньше были недоступны, например, к более длительным отпускам, юбилейным премиям и определённым должностям, требующим подтверждённого профессионального опыта.

Что будет засчитываться в стаж?

Согласно проекту, в трудовой стаж будут включаться:

— Ведение деятельности в качестве индивидуального предпринимателя;
— Длительное сотрудничество с организациями на постоянной основе;
— Временное прекращение работы по причине ухода за ребёнком — при условии уплаты страховых и пенсионных взносов в этот период;
— Выполнение работ по гражданско-правовым договорам: подряда, поручения, агентским соглашениям и договорам на оказание услуг;
— Членство в сельскохозяйственных производственных кооперативах и кооперативах механизации сельского хозяйства;
— Периоды зарубежной трудовой деятельности, не связанной с официальным трудоустройством.

Как будет подтверждаться стаж?

Перечисленные периоды будут подтверждаться справками, выданными Управлением социального страхования (ZUS). В случаях, когда занятость не подлежала учёту в ZUS или происходила за границей, подтверждение будет осуществляться по общим правилам доказательства — то есть, обязанность доказывания ляжет на работника.

Когда вступят в силу изменения?

Новые положения закона должны вступить в силу с 1 января 2026 года. Такой срок внедрения (vacatio legis) предоставлен для того, чтобы работодатели успели пересчитать трудовой стаж своих сотрудников, внести необходимые изменения в внутренние регламенты и подготовить финансовую базу для реализации новых норм.

Нужна помощь с легализацией пребывания в Польше?
Наши юристы готовы проконсультировать и помочь вам на каждом этапе.
📞 Звоните: +48 735 460 057

Получить кредит в Польше станет сложнее

Согласно проекту новой редакции закона о потребительском кредите, подготовленного Управлением по защите конкуренции и потребителей Польши (UOKiK), финансовые учреждения будут обязаны ужесточить критерии оценки кредитоспособности клиентов. Это может привести к тому, что часть потребителей больше не сможет получить кредит. Законопроект был опубликован 7 июля 2025 года и направлен на усиление защиты заемщиков, а также на предотвращение их чрезмерной задолженности.

Что изменится?

Новая редакция закона заменит действующий закон от 2011 года и приведёт польское законодательство в соответствие с европейской директивой 2023/2225. Важнейшие изменения касаются как самого процесса информирования потребителей, так и оценки их платёжеспособности.

Основные нововведения:

Обязательное предупреждение в рекламе кредитов: «Внимание! Заём денег стоит денег».
Более строгие требования к предоставлению до-договорной информации.
Обязательная проверка кредитоспособности до подписания договора и при каждом увеличении суммы кредита.

Оценка кредитоспособности — в интересах потребителя

Как подчеркивают юристы, новая концепция оценки платёжеспособности направлена прежде всего на защиту самого заемщика. Согласно ст. 29 проектируемого закона, проверка осуществляется в интересах потребителя, чтобы предотвратить безответственную выдачу кредитов и риск долговой ловушки.

Адвокат Пётр Глонек отмечает, что это положение станет ключевым ориентиром для судов, а также создаст дополнительные риски для банков. Финансовые учреждения будут обязаны доказать, что проверка кредитоспособности была проведена должным образом — бремя доказывания будет лежать на них.

Если клиент не пройдет такую проверку — договор просто не может быть заключён. Более того, теперь даже наличие обеспечения по кредиту не позволит банку выдать деньги при отсутствии кредитоспособности, что ранее допускалось ст. 70 Закона о банках.

Три ключевые санкции за нарушения

Если финансовая организация нарушит правила оценки кредитоспособности, её могут ожидать серьёзные последствия:

Санкция бесплатного кредита — лишение права на проценты и иные кредитные расходы, если не проведена должная оценка перед заключением или увеличением кредита.
Ограничения по ст. 36 — запрет на расторжение или изменение договора в случае нарушений, если это не выгодно самому потребителю.
Ограничения по ст. 41 — ограничение права банка на продажу или взыскание долга, если кредит выдан с нарушением закона.

Как будет проводиться проверка?

Проверка платёжеспособности должна проводиться на основании комплексной информации:

Доходы и расходы заемщика.
Данные из внешних источников (например, БИК).
Внутренние данные банка.
Информация, полученная от самого клиента.

Запрещается использовать социальные сети в качестве источников информации. Более того, банки будут обязаны бесплатно информировать клиентов о возможности получения помощи от организаций, занимающихся вопросами задолженности.

Каждая финансовая организация должна разработать собственные внутренние процедуры оценки, документировать их и соблюдать.

Потребители будут искать «лазейки»?

Хотя закон определяет стандарты, оценка кредитоспособности всё ещё не станет строго «чёрно-белой». Как отмечает адвокат Глонек, в разных банках применяются разные модели оценки риска, и это оставляет простор для субъективности. Тем не менее, новый закон даёт потребителям больше инструментов для оспаривания решений банка, особенно если они увидят шанс воспользоваться санкцией бесплатного кредита.

Кредиты станут менее доступными?

Эксперты уверены: да. Адвокат Войцех Бохенек прогнозирует ужесточение процедур со стороны банков. Пётр Глонек также ожидает «эффекта охлаждения»: финансовые учреждения будут действовать осторожнее, чтобы избежать юридических последствий.

«Можно ожидать, что в начальный период действия закона банки будут намного строже относиться к оценке платёжеспособности, чем ранее. Это приведёт к тому, что часть клиентов, которые сегодня могли бы получить кредит, уже не смогут этого сделать», — резюмирует Глонек.

Законопроект чётко показывает приоритет польского законодателя: защита потребителя от долгов — важнее доступности финансирования.

Рейтинг самых сильных паспортов в 2025 году. На каком месте находится Польша?

На фоне стремительных глобальных изменений и растущей важности мобильности польский паспорт уверенно закрепился в числе самых влиятельных в мире. По состоянию на 2025 год он занимает 7-е место в мировом рейтинге паспортов, предоставляя своим владельцам возможность безвизового въезда или получения визы по прибытии в 185 стран. Это ставит Польшу в один ряд с такими странами, как Соединённые Штаты, Канада и Япония.

Лидеры рейтинга паспортов — 2025

Согласно данным, основанным на статистике Международной ассоциации воздушного транспорта (IATA), самым «сильным» паспортом в мире в 2025 году признан паспорт Сингапура. Его обладатели могут посещать без визы 193 страны.

На втором месте находятся Япония и Южная Корея — их паспорта открывают двери в 190 стран.
Третью строчку поделили сразу семь государств: Дания, Финляндия, Франция, Германия, Ирландия, Испания и Италия. Граждане этих стран могут путешествовать без визы в 189 направлений.

Польша — стабильная позиция в первой десятке

Польский паспорт в 2025 году занимает седьмое место в мировом рейтинге, предоставляя доступ без визы к 185 странам. Это отличный результат, несмотря на небольшое снижение по сравнению с прошлым годом, когда Польша находилась на шестой позиции. Сейчас она делит место с Чехией, Венгрией и Мальтой.

Соседние позиции в рейтинге занимают Канада, Эстония и Объединённые Арабские Эмираты — они расположились на восьмом месте с показателем 184 безвизовых направления.

Самые слабые паспорта мира

На другом конце рейтинга находится Афганистан: его паспорт предоставляет возможность безвизового въезда лишь в 26 стран. Это самый низкий показатель среди 199 исследуемых государств. Тем не менее даже с афганским паспортом можно посетить, например, Камбоджу, Мальдивы, Джибути, Шри-Ланку и Гаити без предварительного оформления визы.

Вывод

Рейтинг паспортов на 2025 год снова подтвердил: документ, удостоверяющий личность, способен открывать двери практически по всему миру — или, наоборот, ограничивать свободу передвижения. Польша сохраняет высокие позиции, что делает её паспорт одним из самых привлекательных с точки зрения международных путешествий.

Если вы планируете получить польское гражданство и у вас есть для этого основания, наши юристы готовы помочь вам на каждом этапе. Свяжитесь с нами: +48 735 460 057.

Как проверить, платит ли работодатель страховые взносы в ZUS

Официальное трудоустройство в Польше дает иностранным работникам не только право на легальную работу, но и доступ к важным социальным благам — таким как медицинская помощь, пенсия и другие формы государственной поддержки. Однако все эти привилегии напрямую зависят от одного ключевого условия: работодатель должен исправно уплачивать страховые взносы в ZUS (Zakład Ubezpieczeń Społecznych — Управление социального страхования). К сожалению, на практике это происходит не всегда. Поэтому каждому работнику, особенно иностранцу, стоит уметь самостоятельно проверить, действительно ли работодатель выполняет свои обязательства.

В этом материале — подробный разбор всех актуальных способов проверки страховых отчислений в ZUS.

Почему важно знать, платит ли работодатель за вас взносы?

Иногда внешне все выглядит легально: у работника есть виза, освядчение, даже подписан трудовой договор. Однако это не гарантирует, что его действительно зарегистрировали в системе социального страхования. Это может быть связано как с некомпетентностью работодателя, так и с откровенным мошенничеством. В результате — масса рисков:

Отсутствие прав на бесплатное медицинское обслуживание.
Потеря права на пенсию и социальные пособия.
Нелегальный статус занятости, с возможными последствиями для будущей легализации.

Хорошая новость: проверить факт уплаты взносов не так уж сложно.

Способы проверки взносов в ZUS

Существует несколько способов получить информацию о статусе страховых отчислений. Вы можете выбрать тот, который наиболее удобен именно для вас.

1. Личный визит в отделение ZUS

Самый простой и надежный способ — прийти в ближайшее отделение ZUS с загранпаспортом и попросить информацию о ваших страховых взносах. Специалист проверит ваши данные и сообщит, производил ли работодатель отчисления. При необходимости можно запросить официальный документ, подтверждающий наличие (или отсутствие) выплат.

Важно знать: отчисления за текущий месяц появляются в системе только после 10–15 числа следующего месяца. Это зависит от юридического статуса работодателя: ИП обязаны платить до 10-го, юридические лица — до 15-го.

2. Запрос по телефону

Вы можете попытаться выяснить информацию, позвонив на горячую линию ZUS: 22 560 16 00. Но учтите: оператору нужно будет вас идентифицировать, а сделать это по телефону непросто. Плюс — линия часто бывает перегружена, особенно в будние дни.

3. Онлайн-проверка через платформу PUE ZUS

Наиболее удобный способ — использовать личный электронный кабинет PUE ZUS. С его помощью можно не только посмотреть все начисления, но и получить официальные документы в цифровом виде.

Как получить доступ к PUE ZUS?

Есть четыре способа регистрации на платформе:

Через онлайн-банкинг — большинство польских банков позволяют зарегистрироваться в PUE ZUS прямо через личный кабинет.
С использованием квалифицированной электронной подписи.
С помощью профиля доверия (Profil Zaufany).
Через сайт ZUS.pl — при отсутствии номера PESEL можно использовать данные загранпаспорта, но в этом случае понадобится лично подтвердить личность в ближайшем отделении ZUS в течение 7 дней после регистрации.

Как проверить взносы после регистрации?

После входа в систему выполните следующие шаги:

Перейдите в раздел „Ubezpieczony”.
Зайдите в пункт „Ubezpieczenia i płatnicy” — здесь отображаются все выплаты, периоды, работодатели и статусы платежей.
Во вкладке „Informacje o podstawach i składkach” — подробная разбивка по месяцам.
Раздел „Raporty informacyjne” позволяет просмотреть и распечатать отчеты, поданные работодателем от вашего имени.

PUE ZUS — это ваш цифровой контроль над собственными правами.

Вывод: доверяй, но проверяй

На первый взгляд может показаться, что все эти проверки — лишняя бюрократия. Но правда в том, что лучше заранее убедиться, что ваши права соблюдаются, чем столкнуться с проблемами в момент, когда социальные гарантии окажутся особенно нужны. Тем более что ZUS предоставляет доступ к информации максимально прозрачно и просто — как офлайн, так и онлайн.

Не бойтесь интересоваться своим правовым статусом. Это не только ваше право — это ваша обязанность по отношению к себе.

Более миллиона иностранцев работают в Польше: лидируют граждане Украины

По данным, опубликованным Главным статистическим управлением Польши (GUS), на конец января 2025 года в стране официально работали 1 миллион 45 тысяч иностранных граждан. Это на 4,5% больше по сравнению с аналогичным периодом прошлого года, что подтверждает устойчивую роль иностранной рабочей силы в польской экономике.

Однако в помесячном выражении наблюдается небольшое снижение: по сравнению с декабрем 2024 года количество работающих иностранцев уменьшилось на 1,8%. Это может быть связано с сезонным характером занятости в ряде отраслей.

На сегодняшний день доля иностранцев в общей численности трудоустроенных в Польше составляет 6,4%.

Почти 400 тысяч иностранцев работают по гражданско-правовым договорам

Среди всех иностранных работников примерно 399 тысяч человек были трудоустроены на основании гражданско-правовых договоров (в основном договоров поручения и аналогичных). Это на 3,3% больше, чем год назад, но на 3,8% меньше, чем в декабре. Такие изменения говорят о гибкости форм занятости среди иностранцев и возможном сокращении рабочих мест после новогодне-рождественского периода.

Украинцы — самая многочисленная группа среди иностранцев

Как и в предыдущие годы, наиболее представленной национальностью остаются граждане Украины. По состоянию на конец января 2025 года в Польше работали 701,8 тысячи украинцев, что составляет около 67% всех трудящихся иностранцев. В годовом исчислении их число увеличилось на 2,2%, однако по сравнению с декабрем 2024 года наблюдается снижение на 1,7%.

Следует учитывать, что эти данные не охватывают работников, занятых в теневом секторе экономики. Таким образом, фактическое количество иностранных работников в Польше может быть существенно выше официальных цифр.

Что такое Карта Поляка и какие она дает преимущества

Карта Поляка — это официальный документ, подтверждающий принадлежность её обладателя к польскому народу. Она предназначена для лиц, не имеющих польского гражданства и не обладающих правом постоянного проживания на территории Республики Польша. Этот документ сам по себе не даёт права на пересечение границы Польши или на постоянное проживание в стране, однако он предоставляет широкий спектр привилегий и возможностей.

Оформить Карту Поляка могут граждане Беларуси, Украины и другие, а также лица без гражданства, проживающие в этих странах. Документ выдаётся как впервые обратившимся заявителям, так и тем, кто хочет продлить срок его действия. Подать заявление можно лично в соответствующем учреждении, например, в Вармийско-Мазурском воеводском управлении в Ольштыне.

Для получения Карты Поляка необходимо выполнить ряд условий: продемонстрировать базовое знание польского языка, заявить о принадлежности к польскому народу, подтвердить польское происхождение (наличие хотя бы одного польского родителя, деда/бабушки или двух прабабушек/прадедов), а также показать свою связь с польской культурой и традициями. Альтернативой может быть активное участие в деятельности польских организаций на протяжении минимум трёх лет, что подтверждается соответствующими справками. Дополнительно, заявитель должен предоставить документы, доказывающие родственные связи с предками польского происхождения, а также сведения о знании языка, если таковые имеются. Заявление подаётся исключительно на польском языке и лично, с полным пакетом необходимых документов. В случае несовершеннолетних – также требуется согласие родителей или опекунов.

Срок действия Карты Поляка составляет 10 лет, но для лиц старше 65 лет она может быть выдана бессрочно. Для несовершеннолетних срок действия ограничивается годом после достижения ими 18 лет.

Несмотря на то, что Карта Поляка не является документом, дающим право на проживание в Польше, она открывает значительные преимущества. Её обладатель может трудоустраиваться и вести бизнес в Польше на тех же правах, что и граждане страны. Также он получает доступ к бесплатному образованию в польских школах и вузах, может претендовать на стипендии, пользоваться экстренной медицинской помощью, получать национальную визу сроком на один год без уплаты консульского сбора, пользоваться скидкой в 37% на поездки по железной дороге, бесплатно посещать государственные музеи. Кроме того, в экстренных ситуациях за границей держатель Карты Поляка может рассчитывать на поддержку польского консула.

В Польше начал действовать временный пограничный контроль с Германией и Литвой

С начала этой недели Польша ввела временные проверки на своих границах с Германией и Литвой. Такое решение было принято в ответ на меры, ранее введённые Германией, и направлено на ограничение неконтролируемого потока мигрантов.

Премьер-министр Польши Дональд Туск, объявивший об этих изменениях на прошлой неделе, подчеркнул, что страна поддерживает свободу передвижения в Европе, но только при условии согласованных и симметричных действий соседних государств. По словам Туска, цель – минимизировать незаконный поток мигрантов через польские рубежи.

Министр внутренних дел Томаш Семоняк уточнил, что новые проверки в первую очередь касаются автобусов, микроавтобусов и автомобилей с несколькими пассажирами, а также транспортных средств с затемнёнными стеклами. Власти заверили, что обычные путешественники не столкнутся с дополнительными трудностями. Контроль продлится минимум 30 дней с возможностью дальнейшего продления.

Давление на польское правительство усилилось после заявлений ультраправых групп, которые утверждают, что Германия якобы направляет мигрантов обратно в Польшу. Канцлер Германии Фридрих Мерц категорически опровергает такие обвинения.

Германия и Польша, разделённые 467-километровой границей, входят в Шенгенскую зону, где обычно отсутствуют пограничные проверки. Однако страны ЕС имеют право временно вводить контроль в случае серьёзных угроз безопасности. Германия впервые установила такие меры в 2023 году для борьбы с торговлей людьми и нелегальной миграцией. С приходом Мерца на пост канцлера в мае этого года, на границах Германии было увеличено присутствие полиции и усилены полномочия в сфере миграции.

В начале недели Туск заявил, что терпение Польши в отношении Берлина заканчивается, и без польского контроля становится сложно контролировать миграционные потоки и принимать решения о возвращении мигрантов.

Мерц, в свою очередь, настаивает, что Германия не возвращает просителей убежища обратно в Польшу, и подчёркивает необходимость совместных усилий обеих стран для решения проблемы миграции. Он также отметил, что устойчивость Шенгенской зоны зависит от предотвращения злоупотреблений системой миграции.

Между тем, бизнес-сообщество Германии и европейские политики выразили озабоченность последствиями новых проверок. Представители торгово-промышленных палат указывают на негативное влияние ограничений на передвижение работников и экономическую стабильность региона.

Заместитель председателя Европарламента Катарина Барли охарактеризовала решение Польши как ответ на действия Германии и предупредила о риске разрушения единой системы Шенгена из-за цепной реакции подобных мер.

В каких городах Польши самые высокие зарплаты?

Когда речь заходит о самых высоких зарплатах в Польше, большинство автоматически думает о столице. Однако последние данные Центрального статистического управления (GUS) за март 2025 года ломают стереотипы — наивысшие средние заработки зафиксированы вовсе не в Варшаве, а в Кракове.

Краков обошёл столицу

Согласно статистике, средняя брутто-зарплата в Кракове составила впечатляющие 12 706,58 злотых, что делает город лидером среди всех 18 воеводских центров. Варшава, традиционно считавшаяся экономическим флагманом страны, оказалась на втором месте с 11 600,70 злотых. Замыкает тройку лидеров Гданьск, где средняя зарплата составляет 11 152,69 злотых.

Широкий разрыв в доходах

Общая статистика по Польше также указывает на рост доходов. В апреле 2025 года средняя брутто-зарплата в крупных нефинансовых предприятиях достигла 9045,11 злотых, что на 9,3% больше, чем годом ранее. А в марте этот показатель впервые в истории превысил 9000 злотых. Однако разница между самым высокооплачиваемым и наименее оплачиваемым городом превышает 5500 злотых, что подчёркивает огромную диспропорцию в доходах по регионам.

Где платят меньше всего?

На другом конце списка — Белосток, где средняя зарплата составила всего 7127,45 злотых. Немного выше — Гожув-Велькопольский с 7262,60 злотыми. Оба города существенно отстают от национального среднего уровня.

Полный рейтинг средних зарплат по городам (март 2025):

Краков – 12 706,58 zł
Варшава – 11 600,70 zł
Гданьск – 11 152,69 zł
Познань – 11 028,40 zł
Катовице – 10 201,95 zł
Вроцлав – 9 949,44 zł
Торунь – 8 957,53 zł
Щецин – 8 948,64 zł
Жешув – 8 920,36 zł
Быдгощ – 8 273,79 zł
Ополе – 8 222,01 zł
Лодзь – 8 200,10 zł
Зелёна-Гура – 7 998,53 zł
Люблин – 7 994,25 zł
Ольштын – 7 959,73 zł
Кельце – 7 331,65 zł
Гожув-Велькопольский – 7 262,60 zł
Белосток – 7 127,45 zł